Doradczyni w obszarze strategii komunikacji marek, firm i zarządów organizacji. Specjalizuje się w zarządzaniu kryzysowym oraz kompleksowych projektach komunikacyjnych, które integrują z działaniami public relations także inne obszary marketingowe. Z wykształcenia językoznawczyni i kulturoznawczyni. Prezeska zarządu Walk PR, wiceprezeska zarządu Związku Firm Public Relations.

Mariola Belina-Prażmowska od 2014 roku zajmuje stanowisko Wiceprezesa Zarządu Pelion S.A., gdzie odpowiada za rozwój firmy, realizację projektów strategicznych oraz kwestie związane z ESG (Environmental Social Governance).

Z firmą Pelion S.A. jest związana od 2009 roku, gdzie odegrała kluczową rolę w tworzeniu obszaru usług wspólnych, w tym spółki Business Support Solution SA, w której przez trzy lata pełniła funkcję Wiceprezesa Zarządu, a następnie Prezesa BSS SA.

Z ramienia Pelion zasiada w Radach Nadzorczych spółek, takich jak:

PGF S.A., Pharmapoint S.A., Medezin Sp. z o.o., które odpowiedzialne są za zaopatrzenie hurtowni farmaceutycznych i aptek w Polsce. Jest członkiem Rady Nadzorczej Urtica Sp. z o. o. – największego dystrybutora leków na rynku szpitalnym w Polsce oraz spółki Pharmalink Sp. z o. o., świadczącej usługi logistyczne dla branży farmaceutycznej.

Ponadto jest członkiem Rady Nadzorczej spółek DOZ S.A. i Natura Sp. z o.o., które zajmują się sprzedażą detaliczną leków oraz produktów kosmetycznych w Polsce oraz spółki Animal Care Sp. z o.o., odpowiedzialnej za rozwój internetowej sprzedaży produktów zoologicznych oraz hurtową produktów weterynaryjnych. Pełnienie tych funkcji oddaje Jej duży wpływ na strategiczne decyzje w firmach z branży ochrony zdrowia oraz zaangażowanie w rozwój tego sektora.
Od wielu lat angażuje się również w programy mentorskie oraz inicjatywy wspierające różnorodność w zarządzaniu firmami.

Jej ponad 20-letnie doświadczenie zawodowe obejmuje także zatrudnienie w renomowanych firmach, takich jak Deloitte Audyt Sp. z o.o., Clear Edge Polska Sp. z.o.o. oraz Thunderbird Resort Poland Sp. z o.o., gdzie zdobywała cenne umiejętności i wiedzę w dziedzinie finansów i audytu.
Od 2005 roku posiada tytuł Biegłego Rewidenta.

Mariola Belina-Prażmowska jest absolwentką Wydziału Ekonomiczno-Socjologicznego Uniwersytetu Łódzkiego, gdzie zdobyła wykształcenie na kierunku Międzynarodowe Stosunki Gospodarcze i Polityczne.

Absolwent studiów w zakresie Zarządzania Universidade Catolica Portuguesa, a także Zaawansowanego Programu Zarządzania PADE w ramach AESE.

Karierę zawodową rozpoczął w roku 1990 jako makler giełdowy. W ciągu następnych 10 lat był związany z bankowością inwestycyjną, zajmował m.in. stanowisko członka zarządu banku inwestycyjnego. Zasiadał także w Radzie Giełdy Lizbońskiej.

Przed przyjazdem do Polski przez 5 lat zajmował stanowisko Kierującego Pionem Klientów Bankowości Detalicznej oraz Koordynatora Sieci Detalicznej Millennium bcp.

W Zarządzie Banku Millennium S.A. od 19 lipca 2006 r., w latach 2006-2008 zarządzający pionem Bankowości Detalicznej, a od 2009 r. obszarem Bankowości Przedsiębiorstw. Od 22 kwietnia 2010 r. Wiceprezes Zarządu, a od 24 października 2013 r. Prezes Zarządu Banku Millennium S.A.

b. kierownik Zakładu Transportu Międzynarodowego i Logistyki, b. Prezes Międzynarodowego Forum Kobiet

Profesor Szkoły Głównej Handlowej w Warszawie, doradczyni zarządu DB Schenker Logistics, autorka rankingu branży TSL (transport-spedycja-logistyka) oraz wielu ekspertyz dla branży logistycznej. Współinicjatorka cyklicznych konferencji TRANS. Wspólna Europa w Szkole Głównej Handlowej, łączących środowisko różnych uczelni i biznesu. Członkini Rady Naukowej Polskiego Towarzystwa Ekonomicznego, Rady Programowej miesięcznika „Gospodarka Materiałowa i Logistyka”, „Transport and Logistics”, oraz magazynu „Kobieta i Biznes” i „Logistyka Odzysku”. Prezeska Międzynarodowego Forum Kobiet w latach 2006-2012. Autorka kilkudziesięciu publikacji naukowych i popularno-naukowych z zakresu handlu zagranicznego, zarządzania logistycznego, międzynarodowych rynków transportowych, negocjacji i marketingu. Poszukiwaczka inspiracji w synergii różnych obszarów. Globtroterka, joginka, miłośniczka żeglarstwa i roweru.

Pani Katarzyna Byczkowska na stanowisko prezesa BASF Polska została nominowana 1. Maja 2018. Wcześniej pół roku spędziła w Wiedniu jako Head of Controlling and Projects for BASF EUC. W latach 2013-2017 została oddelegowana do Barcelony, gdzie pełniła rolę Vice President, Sales & Regional Market Development Iberia. Uprzednio pełniła funkcje komercyjne w Ludwigshafen, w Niemczech (2006-2007) oraz w Warszawie, gdzie objęła stanowisko Dyrektora Handlowego EUC i Rosji (2008-2012). Katarzyna Byczkowska pracę w BASF rozpoczęła w 2005 roku w Wielkiej Brytanii jako Kierownik Sprzedaży na Europę Północną. Karierę zawodową rozpoczęła w Dow Chemical, gdzie przez 10 lat pracowała na różnych stanowiskach w Warszawie i Londynie.  Ukończyła studia na Politechnice Wrocławskiej (magister inżynierii chemicznej) oraz studia MBA na Uniwersytecie w Calgary

Wiceprezes

ING Bank Śląski

Robert Firmhofer, Centrum Nauki Kopernik

Jest historykiem filozofii i pasjonatem nauki, który z wielkim zaangażowaniem rozwija komunikację naukową w Polsce i za granicą. Jako założyciel i dyrektor naczelny Centrum Nauki Kopernik w Warszawie, stworzył przestrzeń, w której nauka staje się dostępna i zrozumiała dla każdego. Współtworzył Piknik Naukowy, największą plenerową imprezę naukową w Europie, która przyciąga rzesze entuzjastów nauki.

W latach 2011–2013 pełnił funkcję prezesa zarządu ECSITE, Europejskiej Sieci Centrów i Muzeów Nauki, a od 2017 roku jest członkiem Rady Dyrektorów ASTC, amerykańskiego Stowarzyszenia Centrów Nauki i Technologii. Angażuje się również w działalność Stowarzyszenia Społeczeństwo i Nauka SPiN, Rady Upowszechniania Nauki PAN oraz pełni rolę eksperta Komisji Europejskiej.

Jego doświadczenie i wiedza zostały docenione przez wiele międzynarodowych organizacji, w tym CERN, Deutsches Museum oraz Ciencia Viva, gdzie zasiada w radach doradczych. Od lat skutecznie promuje naukę, co zaowocowało prestiżową nagrodą im. Hugona Steinhausa za wybitne osiągnięcia w dziedzinie komunikacji naukowej w 1998 roku.

Jest również odznaczony Krzyżem Oficerskim Orderu Odrodzenia Polski (2012), Medalem Stulecia Odzyskanej Niepodległości Polonia Rediviva (2022) oraz francuskim Narodowym Orderem Zasługi (2014). Jego pasja do nauki i zaangażowanie w jej popularyzację sprawiają, że jest inspiracją dla wielu.

Michał Gajewski jest radcą prawnym, absolwentem Uniwersytetu im. Adama Mickiewicza w Poznaniu, Northwestern University w Chicago oraz London Business School.

Od 1992 roku związany z sektorem bankowym. Między 1992 a 2008 rokiem Michał Gajewski pracował w Grupie Kapitałowej WBK S.A., a następnie BZ WBK S.A., zajmując szereg funkcji, począwszy od pracy w oddziale banku poprzez funkcje zarządcze średniego i wyższego szczebla, aż do pozycji Członka Zarządu Banku Zachodniego WBK S.A., odpowiedzialnego za obszar Bankowości Detalicznej.

W latach 2008-2011 pełnił funkcję Wiceprezesa Zarządu w Banku BGŻ S.A., gdzie był odpowiedzialny za obszar Biznesu Detalicznego, Bankowość dla Małych Firm, SME oraz Corporate.

W 2012 roku rozpoczął pracę w Banku Millenium S.A., gdzie w latach 2012-2015 był Dyrektorem Makroregionalnym w Pionie Bankowości Detalicznej, następnie w roku 2015 został powołany na funkcję Członka Zarządu kierującego Pionem Bankowości Detalicznej.

W 2016 roku Michał Gajewski został powołany na stanowisko Prezesa Zarządu Banku Zachodniego WBK S.A. (obecnie Santander Bank Polska S.A.)

Michał Gajewski nie prowadzi działalności konkurencyjnej wobec Banku i nie figuruje w Rejestrze Dłużników Niewypłacalnych, prowadzonym na podstawie ustawy o z dnia 20 sierpnia 1997 r. o Krajowym Rejestrze Sądowym, a także spełnia wymagania przewidziane w ustawie z dnia 29 sierpnia 1997 r. – Prawo bankowe.

Valéry Gaucherand pełni funkcję Prezesa Zarządu HUB L’Oréal Polska i Kraje Bałtyckie od marca 2022 roku. Jest absolwentem HEC Paris (École des Hautes Études Commerciales de Paris). Jest związany z Grupą L’Oréal od ponad 20 lat. Przed objęciem obecnego stanowiska reprezentował firmę jako Prezes Zarządu L’Oréal Vietnam, gdzie przeprowadził oddział przez transformację w zakresie digital i e-commerce. W trakcie swojej kariery w Grupie L’Oréal zajmował stanowiska managerskie m.in. w Meksyku, Chile, Turcji oraz Irlandii i Wielkiej Brytanii. Skupiając się na rozwoju biznesu, Valéry Gaucherand jest równie mocno zaangażowany w działania z zakresu zrównoważonego biznesu, zwłaszcza w programy związane ze wspieraniem równości płci oraz ochronę planety.

Kieruje bieżącą działalnością Banku i pracami Zarządu Banku. Reprezentuje Zarząd Banku wobec osób trzecich. Sprawuje ogólny nadzór nad jednostkami organizacyjnymi Banku. Nadzoruje Obszar Zarządzania Bankiem, w tym sprawuje nadzór nad ryzykiem braku zgodności działalności Banku z przepisami prawa, regulacjami wewnętrznymi i standardami rynkowymi. Nadzoruje Pion Audytu Wewnętrznego, Pion Monitoringu, Pion Prawny, Pion Komunikacji, Biuro Projektów Business Compliance, Departament Analiz Ekonomicznych, Sektorowych i Rynków Rolnych, nadzoruje również Obszar Zarządzania Zasobami Ludzkimi.

Absolwent Wydziału Handlu Zagranicznego na Uniwersytecie Gdańskim i rocznego programu w zakresie bankowości i finansów międzynarodowych w Loughborough University w Wielkiej Brytanii. Ukończył Advanced Management Program (AMP) w IESE Business School oraz szereg profesjonalnych i menedżerskich programów rozwojowych w m. in. Harvard Business School, London Business School, University of California, Berkeley – Haas School of Business, Ashridge – Hult International Business School i HEC.

Z bankowością jest związany od blisko 30 lat. W latach 1993 – 1995 pracował w IBP Bank SA, następnie w ABN AMRO Bank w Polsce, w Rumunii i w centrali w Amsterdamie. W latach 2002 – 2006 był dyrektorem zarządzającym, kierującym Obszarem Dużych Firm w Banku BPH SA. Od maja do listopada 2006 roku – CEO i Dyrektor Generalny Calyon Bank Polska i Calyon Oddział w Polsce. W listopadzie 2006 roku został powołany na stanowisko wiceprezesa Zarządu Banku BPH, odpowiedzialnego za bankowość korporacyjną i finansowanie nieruchomości. Z dniem fuzji prawnej wydzielonej części Banku BPH z Bankiem Pekao SA został wiceprezesem Zarządu odpowiedzialnym za Pion Bankowości Korporacyjnej, Rynków i Bankowości Inwestycyjnej Pekao SA. Od 19 listopada 2008 do 25 października 2017 roku członek i wiceprezes Zarządu odpowiedzialny za Pion Bankowości Korporacyjnej i Inwestycyjnej mBanku.

Od 2 listopada 2017 roku kieruje Bankiem BNP Paribas oraz pełni funkcję Territory Head nadzorując spółki Grupy BNP Paribas działające w Polsce. Od wielu lat konsekwentnie patronuje inicjatywom na rzecz propagowania różnorodności, równości płci oraz wspierania działalności przedsiębiorczych kobiet. W marcu 2018 r. otrzymał nagrodę specjalną Male Champion of Change, Fundacji Sukcesu Pisanego Szminką, w uznaniu za całokształt działań na rzecz promowania i rozwoju zawodowego kobiet.

Jarosław Grobelny, obdarzony ponad 20-letnim doświadczeniem w dziedzinie gospodarki odpadami, nie tylko działa z pasją, lecz jest wręcz uosobieniem oddania sprawie ochrony środowiska. Jego ścieżka jako CEO w Intereko Energia Sp. z o.o. oraz Wiceprezesa w Intereco Energy LLC nie tylko przynosi zmiany, ale stanowi inspirację dla całej branży.

Jako Członek Rady Ekspertów w międzynarodowej organizacji zajmującej się celami zrównoważonego rozwoju, globalnie wpływa na istotne cele, pokazując jednocześnie, że pasja do spraw ekologicznych nie zna granic. Poprzez zaangażowanie w międzynarodowe organizacje, takie jak NGO w Sudanie Południowym czy spółka siostrzana w Waszyngtonie, Jarosław Grobelny nie tylko mówi o zmianach, lecz je realizuje na szeroką skalę.

Jego bogate doświadczenie obejmuje zarządzanie Intereko Energia przez ponad dekadę oraz kluczowe stanowiska w firmach specjalizujących się w produkcji paliw alternatywnych. Absolwent Uniwersytetu Łódzkiego, z tytułem magistra nauk społecznych w marketingu i zarządzaniu, wykorzystuje swoją wiedzę do tworzenia innowacyjnych strategii w obszarze gospodarki odpadami.

Osiągnięcia Jarosława Grobelnego zostały wielokrotnie docenione, zdobywając prestiżowe nagrody, takie jak „Specjalista ds. Gospodarki Odpadami Roku 2022/2023” w Polsce czy „Lider Przedsiębiorczości w 2022 i 2023”. Jego zaangażowanie w grupę antykorupcyjną w UNGC podkreśla etyczne fundamenty, na których buduje swoje działania. Jarosław Grobelny to nie tylko lider, ale także wzór, nieustannie dążący do rozwiązań wspierających zrównoważone praktyki w branży gospodarki odpadami, stając się kluczową postacią w sektorze

Monika Grudzień pełni funkcję Chief Operating Officer (COO) w Respect Energy Holding S.A.

Jest menedżerką z wieloletnim doświadczeniem w sektorze energetycznym.

Karierę rozpoczęła w 2007 roku w Grupie Tauron, gdzie stworzyła od podstaw dział sprzedaży energii. W 2019 roku dołączyła do Qair Polska S.A. – jednej z wiodących firm działających w obszarze odnawialnych źródeł energii. Jako Dyrektor Działu Operacyjnego i członek zarządu odpowiadała m.in. za rozwój systemów zarządzania aktywami, sprzedaż energii elektrycznej, zarządzanie kontraktami serwisowymi (O&M) oraz współpracę z dzierżawcami i lokalnymi społecznościami.

Od 31 lipca 2024 roku zasiada w zarządzie Respect Energy Holding S.A. – jednej z najszybciej rozwijających się spółek na polskim rynku zielonej energii.

Jako COO kieruje operacyjnym zarządzaniem działalnością grupy kapitałowej w zakresie sprzedaży i dystrybucji energii elektrycznej. Nadzoruje również działania związane ze zrównoważonym rozwojem i obszarem ESG.

W  2010 roku objęła stanowisko architekta, partnera i członka zarządu. Studiując na Politechnice Warszawskiej na wydziale Architektury i Urbanistyki  zdobyła wyższe wykształcenie, zyskując w 2004 r. tytuł magistra architektury. Ukończyła również podyplomowe studia Zarządzania Projektami w Szkole Głównej Handlowej w Warszawie oraz podyplomowe studia Zarządzania Nieruchomościami na Wydziale Ekonomii w Szkole Główne Gospodarstwa Wiejskiego w Warszawie. Od 2010 roku posiada uprawnienia BREEAM Asesora i LEED GA. Brała udział w wielu nagrodzonych projektach biurowych i usługowo-handlowych spełniających wysokie wymogi systemów certyfikacji BREEAM, LEED i WELL Standard. Jest członkiem zarządu głównego SARP oraz członkiem współazłożycielem Ogólnokrajowego Stowarzyszenia Wspierani Budownictwa Zrównoważonego. Doświadczenie zawodowe zdobyła w firmach: Hochteief, Arcadis i APA Wojciechowski. W stopniu zaawansowanym posługuje się językiem angielskim oraz w stopniu podstawowym językiem rosyjskim.

Kieruje największym w Polsce zespołem ekspertów prawnych w zakresie infrastruktury i energetyki. Specjalizuje się w projektach infrastrukturalnych i transportowych, w tym inwestycjach typu greenfield oraz w przejęciach istniejących przedsięwzięć. Doradza głównie klientom z branży produkcji przemysłowej, energetycznej, kolejowej, drogowej i lotniczej, budowlanej, gospodarki odpadami, wodnej, branż użyteczności publicznej oraz infrastrukturalnych funduszy typu private equity. Jest doradcą zarówno na rzecz sektora prywatnego, jak i publicznego w zakresie strukturyzowania i zarządzania ryzykiem projektu, formułowania i negocjacji kontraktów oraz rozwiązywania sporów. Angażuje się w realizację skomplikowanych przedsięwzięć, również międzynarodowych, w tym sektorowych transakcji fuzji i przejęć (M&A) oraz realizowanych w ramach szeroko pojętego partnerstwa publiczno-prywatnego (PPP), w tym koncesji na roboty budowlane lub usługi. Doradza przy przedsięwzięciach współfinansowanych ze środków UE lub inną pomocą publiczną, w procesach projektowo-budowlanych i postępowaniach z zakresu zamówień publicznych. Odpowiada za koordynację obsługi klientów z Chin i Japonii. Współpracuje z organami rządowymi i samorządowymi w Polsce. Współzałożyciel organizacji publicznych zrzeszających inwestorów z Japonii. Jest uczestnikiem szeregu inicjatyw na szczeblu organizacji rządowych lub innych publicznych propagujących rozwój współpracy gospodarczej między Chinami a Polską. Uczestnik prac legislacyjnych i strategicznych dotyczących rozwoju sektora transportowego. Prelegent na wielu konferencjach dotyczących bezpośrednich inwestycji zagranicznych, fuzji i przejęć, PPP, koncesji oraz transportu. Przedstawiciel DZP na forum Polsko-Hiszpańskiej Izby Gospodarczej. Członek International Bar Association. Członek Okręgowej Izby Radców Prawnych w Warszawie.

Minister Klimatu i Środowiska w latach 2019-2021

Piotr Krupa jest współzałożycielem i prezesem zarządu KRUK S.A., firmy działającej od 1998 roku na rynku zarządzania wierzytelnościami. Obecnie KRUK to międzynarodowa grupa finansowa działająca w: Polsce, Rumunii, Czechach, Słowacji, we Włoszech, w Hiszpanii i Niemczech. Od maja 2011 r. KRUK S.A. jest notowana na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie.

Piotr Krupa jest absolwentem Wydziału Prawa i Administracji Uniwersytetu Wrocławskiego. W latach 1997-2000 odbył aplikację sądową, a w latach 2000-2003 aplikację radcowską. W 2017 r. otrzymał tytuł Przedsiębiorcy Roku w polskiej edycji konkursu Enterpreneur of the Year. Od 2019 roku pełni rolę przewodniczącego Rady Uczelni Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu.

Wraz z żoną powołał Fundację Krupa Gallery, wspierającą młodych polskich artystów. Jest producentem ekologicznego filmu dokumentalnego „Klątwa obfitości”, wyreżyserowanego przez Ewę Ewart.

Były Prezes Zarządu Polskiego Górnictwa Naftowego i Gazownictwa i Wiceprezes Banku Pekao S.A.

20 września 2019 r. otrzymał nominację na stanowisko ministra finansów, inwestycji i rozwoju. 9 stycznia 2018 r. został przez Prezydenta RP powołany na stanowisko ministra inwestycji i rozwoju. 20 listopada 2015 r. powołany na stanowisko sekretarza stanu w Ministerstwie Rozwoju.

W latach 2005-2008 pełnił funkcję wiceministra rozwoju regionalnego. Był bezpośrednio odpowiedzialny za koordynację polityki rozwoju kraju i polityki spójności (Strategia rozwoju kraju 2007-2015 i Narodowa strategia spójności 2007-2013) oraz za negocjacje z Komisją Europejską. Uczestniczył w przygotowaniu programów operacyjnych.

Od maja 2008 r. prezes zarządu Fundacji Europejskie Centrum Przedsiębiorczości i wiceprezes zarządu Europejskiego Centrum Przedsiębiorczości sp. z o. o. Ekspert BCC ds. rozwoju regionalnego i funduszy strukturalnych. Zajmował się również doradztwem przy raportach Banku Światowego. Absolwent i doktorant Wydziału Inżynierii Materiałowej Politechniki Warszawskiej.                    

W 1996 roku ukończył studia MBA. Jest także absolwentem Podyplomowego Studium dla Menedżerów w Szkole Głównej Handlowej. Pracował jako nauczyciel akademicki i pracownik naukowy na Wydziale Inżynierii Materiałowej Politechniki Warszawskiej, prowadził projekty badawczo – rozwojowe na rzecz przemysłu. W latach 1993 – 2004 pracował w Przedstawicielstwie Komisji Europejskiej w Polsce.

Jest przewodniczącym Konwentu Uniwersytetu Marii Curie-Skłodowskiej w Lublinie. W 2015 r. został członkiem Narodowej Rady Rozwoju powołanej przez Prezydenta Rzeczypospolitej Polskiej Andrzeja Dudę. Jest Koordynatorem sekcji Samorząd, polityka spójności.

W swojej 25 letniej karierze związany firmami i projektami z szerokiego wachlarza branżowego. Kluczowe doświadczenie obejmuje zarządzanie zmianą i restrukturyzacją, fuzje i przejęcia (w tym prywatyzacje) oraz finansowanie projektów i firm, z wieloletnim doświadczeniem w branży loterii i zakładów sportowych, branży technologicznej, FMCG, energii i chemii.

Nieprzerwanie i silnie związany z branżą loteryjną i zakładów wzajemnych od 2011 roku. Wcześniej wiele lat w branży chemicznej i telekomunikacyjnej i działając przy projektach fuzji i przejęć z innych branż.

Obecnie kieruje Spółką Superbet w Polsce, której stery przejął we wrześniu 2020 roku. Od tego czasu Spółka stała się jedną z wiodących legalnych firm na rynku zakładów wzajemnych w Polsce. Jednocześnie jest Prezesem Zarządu Polskiej Izby Gospodarczej Branży Rozrywkowej i Bukmacherskiej która zrzesza ponad 100 podmiotów działających legalnie w Polsce jako operatorzy i dostawcy rozwiązań technologicznych. Jest także inwestorem w firmie technologicznej dostarczającej rozwiązania systemowe dla branży hazardowej w wielu krajach.

Przed dołączeniem do Grupy Superbet, przez wiele lat związany z branżą loterii i zakładów sportowych w ramach pracy dla Grupy Intralot i w ramach organów spółek tej grupy. W latach 2012-2019 Prezes Zarządu Totolotek SA – firmy bukmacherskiej; w latach 2015-2019 Prezes Zarządu Intralot Nederland BV i Intralot Benelux BV firm dostarczających technologię (centralny system loteryjny i terminale loteryjne) i usługi operacyjne dla Holenderskiego Monopolu Loteryjnego (Nederlandse Loterij); w latach 2018-2019 Członek Zarządu w Intralot Inc. (USA) odpowiedzialny za uruchomienie dwóch marek oferujących zakłady sportowe w Stanach Montana i Washington DC (SportBetMontana; GambetDC) dla loterii Stanowych obsługiwanych przez Intralot Inc.

Absolwent studiów MBA (University of Wales), ukończył studia podyplomowe w dziedzinie e-commerce (University of Surrey); BABS (University of Glamorgan), a także szereg programów INSEAD czy Cornell University z dziedziny zarządzania i zarządzania zmianą.  Biegle posługuje się językiem polskim, angielskim i greckim z podstawową lub zaawansowaną znajomością rosyjskiego, niemieckiego i rumuńskiego.

Partner w DLA Piper

Agnieszka Lechman-Filipak, radczyni prawna, partnerka kierująca praktyką prawa pracy w warszawskim biurze DLA Piper posiada ponad 20-letnie doświadczenie w doradztwie dotyczącym prawa pracy oraz prawa spółek. Specjalizuje się w problematyce zakładowego prawa pracy, w tym pakietów socjalnych, zwolnień grupowych, przejścia zakładu pracy na nowego pracodawcę i rozwiązywania sporów zbiorowych. Jest ekspertem w zakresie zatrudniania kadry menadżerskiej, delegowania pracowników, dyskryminacji w zatrudnieniu, zakazu konkurencji i zatrudniania cudzoziemców. We wszystkich tych obszarach doradzała zarówno międzynarodowym korporacjom, jak również wiodącym polskim spółkom.

Agnieszka Lechman-Filipak jest rekomendowana przez międzynarodowe rankingi prawnicze tj. The Legal 500 oraz Chambers and Partners.

Członek Zarządu, Dyrektor Rozwoju Sprzedaży, Produktów Niskoemisyjnych i ESG

Heidelberg Materials

Absolwent Uniwersytetu Ekonomicznego oraz Wyższej Szkoły Bankowej w Poznaniu. Ukończył studia podyplomowe w zakresie Controllingu. Z branżą odpadową związany od 7 lat. W pierwszych latach pracy w PreZero zajmował się controllingiem operacyjnym i finansowym, budową systemów raportowania produkcyjnego oraz optymalizacją efektywności procesów. Następnie pełnił funkcję Członka Zarządu dwóch spółek: PreZero Recycling Zachód i PreZero Dolny Śląsk oraz CTO PreZero w Polsce, będąc współodpowiedzialny za kreowanie strategii grupy w obszarze Instalacji Komunalnych, jak również Waste to Resources. W 2023 objął stanowisko CEO PreZero w Polsce i kreuje strategię rozwoju Grupy PreZero w Polsce.

Dyrektor Regionalny w Amazon, odpowiada za regulacje i sektor publiczny w  Europie Centralnej i Wschodniej. Jest też przewodniczącym Komitetu ds. Gospodarki Cyfrowej przy Amerykańskiej Izbie Handlowej (AmCham). Przed rozpoczęciem pracy w Amazon, dyrektor wykonawczy ds. sektora publicznego w General Electric i Alstom. W latach 2004-2013 pracował w Brukseli, pełniąc najpierw funkcję dyrektora biura regionalnego, a następnie w Komisji Europejskiej (DG Regio) managera programów dla Polski. Przed 2004r. był szefem zespołu w Organizacji Bezpieczeństwa i Współpracy w Europie (Misja w Kosowie) oraz ekspertem w Instytucie Europejskim w Łodzi.

Mariusz Mielczarek ukończył zarządzanie na Linnaeus University w Vaxjo (Szwecja) oraz stosunki międzynarodowe i prawo europejskie na Uniwersytecie Łódzkim. Jest także absolwentem programu Stern Leadership Academy na Stanford University Graduate School of Business.

Założyciel i Prezes Zarządu Atmoterm S.A. największej polskiej firmy konsultacyjno-informatycznej działającej w obszarze ochrony środowiska od 1981 r.

Absolwent Politechniki Śląskiej w Gliwicach o specjalności „Inżynieria Środowiska” oraz Ośrodka Postępu Technicznego i Uniwersytetu Śląskiego w Katowicach w zakresie „Organizacja Zarządzania Przedsiębiorstwami Przemysłowymi”.

Ekspert ds. klimatu i środowiska, członek Konwentu oraz minister środowiska w Gospodarczym Gabinecie Cieni Business Center Club. Członek rządowego Komitetu Monitorującego Programu Operacyjnego Infrastruktura i Środowisko, Polskiego Forum Akademicko Gospodarczego, oraz różnych innych polskich i zagranicznych stowarzyszeń zawodowych. Były dyrektor europejskiej Sekcji amerykańskiej organizacji Air and Waste Management Association. Współtwórca europejskiej sieci Pollution Prevention Centers (PPC) w programie USAID. Ekspert sejmowej Komisji Ochrony Środowiska ubiegłych kadencji. Autor szeregu opracowań (ekspertyzy, opinie, publikacje, zgłoszenia patentowe) w tym systemu zarządzania jakością środowiska (również opłat środowiskowych) pn. SOZAT funkcjonującego nieprzerwanie od połowy lat 80-tych we wszystkich wojewódzkich urzędach samorządowych w Kraju oraz pierwszego pilotażowego dla Komisji Europejskiej systemu handlu emisjami tlenków siarki i azotu.

Zainteresowania pozazawodowe: windsurfing, windfoiling, snowboard.

Adam Pers

Adam Pers od 2017 roku pełni funkcję wiceprezesa zarządu ds. bankowości korporacyjnej i inwestycyjnej.

Z mBankiem jest związany od 2012. Przeprowadził reorganizację w obszarze sprzedaży rynków finansowych, czego rezultatem był znaczący wzrost przychodów. Następnie powierzono mu rolę dyrektora zarządzającego obejmującą dodatkowo integrację obszaru współpracy z instytucjami finansowymi i ostatecznie integrację z obszarem Tradingu.

Wcześniej przez wiele lat był związany z grupą Raiffeisen Bank Polska S.A. gdzie początkowo zdobywał doświadczenie w dziale back office, następnie w Corporate Banking i ostatecznie w obszarze rynków finansowych. Odpowiadał za dwa strategiczne projekty przebudowy dealing roomu. Był też odpowiedzialny za jeden z filarów strategii, a w okresie kryzysu finansowego był członkiem komitetu operacyjnego, przejmując odpowiedzialność za płynność banku. Na początku kariery zawodowej odbył staż w Wielkopolskim Banku Kredytowym S.A.

Zdobywca nagrody w grupie RBI TOP Performer i Lider Roku.

Jest absolwentem wydziału ekonomii Akademii Ekonomicznej w Poznaniu. W 2008 ukończył studia MBA organizowane przez Szkołę Główną Handlową.

Adam Pers

Adam Pers has served as the Vice-President of the Management Board, Head of Corporate and Investment Banking since 2017.

He has been working for mBank since 2012. He successfully conducted a reorganisation process in the financial markets sales area, which resulted in a substantial increase in revenue. Then, as a managing director, he also supervised the integration of the area of cooperation with financial institutions and finally, the integration with the trading area.

Earlier, he had worked in Raiffeisen Bank Polska S.A. Group for many years, at first in the back office, then in Corporate Banking, and finally in Financial Markets. He was responsible for two strategic projects for the reorganisation of the dealing room and for one of the pillars of the bank’s strategy. As a member of the Operating Committee, during the financial crisis he assumed responsibility for the bank’s liquidity. Adam Pers began his professional career as a trainee in Wielkopolski Bank Kredytowy S.A.

In RBI Group, he was awarded the title of the TOP Performer and Leader of the Year.

Adam Pers graduated from the Faculty of Economics of the Academy of Economics in Poznań. In 2008, he completed an MBA programme organised by SGH Warsaw School of Economics.

Robert Piaskowski – polonista i socjolog, menedżer, animator kultury oraz wykładowca akademicki. Studiował na Uniwersytecie Jagiellońskim, Universite d’Aix Marseille oraz w Collegium Civitas. Dyrektor programowy Krakowskiego Biura Festiwalowego w latach 2007-19, później pełnomocnik prezydenta Krakowa ds. kultury oraz dyrektor ds. rozwoju i kreatywności w Wydziale Kultury Urzędu Miasta Krakowa. Odpowiadał za powstanie i rozwój wielu krakowskich festiwali, m.in. Misteria Paschalia, Opera Rara, Sacrum Profanum, Festiwal Conrada i Festiwal Miłosza. Jest dyrektorem artystycznym i współzałożycielem Festiwalu Muzyki Filmowej w Krakowie. Od marca 2024 kieruje Narodowym Centrum Kultury.

Robert Piaskowski is a sociologist, cultural manager and animator, pedagogue, and musician. He is currently the Director of the National Centre for Culture in Warsaw, a national cultural institution responsible for the development of cultural infrastructure, professionalization of the cultural sector, cultural education, and the implementation of national programmes in Poland. He is also the Artistic Director and founder of the Krakow Film Music Festival. From 2018 to 2024, he served as the Plenipotentiary of the Mayor of Krakow for Culture, and from 2007 to 2018, he was the Program Director of the Krakow Festival Office. Over the years, he was responsible for Krakow’s cultural policy in the areas of heritage, culture, and creative sectors. He managed the Krakow UNESCO City of Literature programme and the city’s audiovisual policy. He represented Krakow on the Board of Directors of the Organization of World Heritage Cities (OWHC) and on the board of the ICORN network. He oversaw Krakow’s international relations in the fields of heritage and culture.
Additionally, he lectures at national universities, including the Jagiellonian University and the AGH University of Science and Technology.

Monika Rajska-Wolińska pełni funkcję CEO Colliers na Europę Środkowo- Wschodnią, co obejmuje Polskę, Czechy, Słowację, Węgry, Rumunię i Bułgarię. Odpowiada za działania strategiczne i operacyjne w tym regionie, kierując transgranicznym zespołem agencji. Posiada ponad 20-letnie doświadczenie na rynku nieruchomości.

Monika pracuje na stanowisku CEO na Europę Środkowo- Wschodnią od 3 lat – przez ten czas była bardzo konsekwentna w swojej wizji przywództwa, która przełożyła się na wzmocnienie współpracy transgranicznej i wprowadzenie nowych rozwiązań zorientowanych na klienta. Jednym z nich było stworzenie platformy Define – usługi, która ilustruje holistyczne podejście Colliers do biznesu poprzez usługi doradcze, projektowe i budowlane dostarczane przez szeroki zespół ekspertów w dziedzinie badań, strategii, architektury i inżynierii. Z myślą o rzeczywistej transformacji przestrzeni komercyjnych i w odpowiedzi na kryzys klimatyczny Monika uruchomiła również usługę doradztwa energetycznego, aby zaoferować klientom kompleksowe wytyczne w zakresie optymalizacji zakupów energii elektrycznej i budowania niezależności energetycznej. W 2024 r. wdrożyła gamę produktów Renewable Energy Investments, aby wspierać inwestorów w dywersyfikacji ich portfeli poprzez ekspansję na projekty związane z energią odnawialną. REI oferuje dodatkowo pakiet usług skoncentrowanych na dekarbonizacji nieruchomości, mający na celu zwiększenie jej wartości poprzez poprawę efektywności energetycznej i redukcję emisji CO2.

Monika jest członkiem grupy EMEA Board w Colliers, która odpowiada za definiowanie strategii rozwoju firmy i nadzorowanie decyzji operacyjnych w Europie, Afryce i na Bliskim Wschodzie. Pełni również funkcję Abasadorki Różnorodności i Inkluzyjności w Colliers, inicjując i wspierając wiele działań skoncentrowanych na prawach kobiet oraz ich rozwoju zawodowym i osobistym. Jest także aktywnym członkiem Young Presidents’ Organization (YPO), Królewskiego Instytutu Dyplomowanych Rzeczoznawców (RICS) oraz mentorem w Urban Land Institute (ULI).

Monika Rajska-Wolińska is the CEO of Colliers for Central and Eastern Europe (CEE) which covers Poland, the Czech Republic, Slovakia, Hungary, Romania and Bulgaria. She is in charge of strategic and operational activities in the CEE region, leading the cross-border team to manage clients and business partners in a world of dynamic changes. She has over 20 years’ worth of experience in the real estate market.

During her 3-year tenure as CEO of the CEE region she has been very consistent in her leadership vision which translated into enhancing cross-border cooperation and introducing new, client-focused solutions geared towards local opportunities and challenges. One of them is the creation of the Define platform, a service with a holistic approach to the business providing advisory, design and build services integrated with the team of experts in research, strategy, architecture and engineering, leveraging real transformation of commercial spaces. Following this approach, and in response to the energy crisis, Monika also launched the Energy Advisory service to offer clients comprehensive guidance on optimizing electricity procurement and building energy independence. In 2024 she introduced the Renewable Energy Investments line to support investors in diversifying their portfolios by expanding into renewable energy projects and an additional service focused on property decarbonization, aimed at increasing property value by improving energy efficiency and reducing CO2 emissions.

Monika is a Member of the EMEA Board group at Colliers, which is in charge of defining the development strategy of the company and supervising operational decisions for the region of Europe, Middle East and Africa. She also acts as the Diversity & Inclusion Ambassador at Colliers, initiating and supporting many activities focused on women’s rights and their professional and personal development. Monika is also an active member of the Young Presidents’ Organization (YPO), the Royal Institution of Chartered Surveyors (RICS) and a mentor in the Urban Land Institute (ULI).

Z Lidl Polska związana od 2013 r. Jako Corporate Affairs  & CSR Director odpowiada za koordynowanie działań w obszarze komunikacji zewnętrznej, społecznej odpowiedzialności biznesu, komunikacji wewnętrznej oraz public affairs. Wcześniej zajmowała się działaniami PR, SoMe oraz szkoleniami dla jednostek sektora ochrony zdrowia.

Absolwentka Szkoły Głównej Handlowej w Warszawie, Uniwersytetu Ekonomicznego w Poznaniu oraz Uniwersytetu Medycznego w Poznaniu.

In Lidl Poland since 2013. As Corporate Affairs &CSR Director she is responsible for coordinating activities in the area of external communication, corporate social responsibility, internal communication and public affairs. Previously, she dealt with PR, SoMe and training for healthcare sector units.

A graduate of the Warsaw School of Economics, the Poznań University of Economics and the Medical University in Poznań.

przez ostatnie 15 lat kariery zawodowej był związany z firmą BSH Sprzęt Gospodarstwa Domowego, gdzie od roku 2005 r. pełnił funkcję dyrektora sprzedaży, a w 2008 r. został mianowany na stanowisko członka zarządu. W zakresie jego odpowiedzialności znajdowały się obszary: sprzedaży, marketingu, serwisu fabrycznego oraz do 2017 r. także logistyki. Podczas jego pracy w BSH Sprzęt Gospodarstwa Domowego spółka zajęła pozycję lidera polskiego rynku AGD. Wcześniej, w latach 1996 – 2000, Rafał Rudziński pracował w fi rmie Robert Bosch w pionie elektronarzędzi jako kierownik działu Skil Power Tools. W latach 2000 – 2004 pracował w firmie Miele na stanowisku dyrektora sprzedaży. Jest absolwentem Szkoły Głównej Handlowej w obszarze zarządzania i marketingu.

Dirk Schautes jest związany z Grupą ERGO od 2014 r. jako Główny Radca Prawny, Dyrektor Działu Prawnego. W 2017 czasowo pełnił także obowiązki Chief Compliance Officer grupy. Do niedawna był Przewodniczącym Komisji Antymonopolowej Niemieckiego Stowarzyszenia Ubezpieczeniowego (GdV). Przed dołączeniem do ERGO praktykował jako adwokat w wiodącej międzynarodowej kancelarii prawnej i pracował przez 8 lat na różnych stanowiskach prawnych i kierowniczych w jednej z wiodących międzynarodowych grup handlu hurtowego i detalicznego z siedzibą w Niemczech. Ukończył prawo na Uniwersytecie w Kolonii i uzyskał tam tytuł doktora prawa. Dołączył do ERGO Hestii jesienią 2021 r. jako Dyrektor, a od stycznia 2022 r. jest Członkiem Zarządu.

Jest absolwentem Wydziału Wzornictwa Przemysłowego warszawskiej Akademii Sztuk Pięknych oraz wielu międzynarodowych kursów menedżerskich. Od początku swojej kariery zawodowej związany z branżą reklamową i marketingiem. Doświadczenie menedżerskie zdobywał w międzynarodowych korporacjach i agencjach reklamowych. Od 1997 do 2005 r. był współwłaścicielem i Prezesem Zarządu Upstairs Sp. z o.o. – jednej z pierwszych agencji reklamowych w Polsce. Od 1999 do 2005 r. związany z największą na świecie i w Polsce Grupą Agencji Young&Rubicam Brands, gdzie pełnił m.in. funkcję Prezesa Zarządu. W roku 2008 był Dyrektorem ds. strategii i komunikacji w międzynarodowym koncernie Instalexport. Przed powołaniem do Zarządu Totalizatora Sportowego pracował jako Doradca Zarządu ds. rozwoju i strategii w Art NEW Media SA, spółce giełdowej zmierzającej do efektywnego łączenia świata biznesu i kultury. W latach 2009-2016 roku był związany z Totalizatorem Sportowym.

Wojciech Szpil był pierwszym Polakiem, który został członkiem Komitetu Wykonawczego międzynarodowego stowarzyszenia zrzeszającego europejskie loterie narodowe – European Lotteries. Pełnił także funkcję przewodniczącego Zespołu ds. finansowania, który powstał w ramach Okrągłego Stołu Polskiego Sportu.

Joanna Świerzyńska jest partnerką zarządzającą Deloitte w Polsce, Krajach Bałtyckich i Ukrainie. Wcześniej była członkinią zarządu Deloitte Polska i partnerką odpowiadającą za rozwój agendy talentowej w firmie. Jako liderka zespołu Global Employer Services doradzała klientom m.in. w zakresie podatku dochodowego od osób fizycznych, ubezpieczeń społecznych, prawa pracy, oraz usług świadczonych dla pracowników oddelegowanych za granicę i obcokrajowców pracujących w Polsce. Joanna od wielu lat angażuje się w działania zapobiegające wykluczeniu w pracy i wspierające budowę kobiecego liderszipu. Wierzy w korzyści płynące z różnorodności w biznesie. Jest doświadczonym coachem i mentorką zarówno w programach Deloitte, jak i w zewnętrznych inicjatywach rozwijających liderki, w LeadersIn w tej roli od 2021 roku. W Deloitte chce tworzyć włączającą, opartą na wartościach przestrzeń umożliwiającą pracownikom rozwój zawodowy.

Joanna jest absolwentką Wydziału Zarządzania Uniwersytetu Warszawskiego i członkinią Krajowej Rady Doradców Podatkowych.

Prywatnie – mama dwojga dzieci, czytelniczka i miłośniczka podróży.

Joanna Świerzyńska is a Managing Partner of Deloitte Poland, Baltics and Ukraine. Previously she was a member of the management board of Deloitte Polska and the partner in charge of the talent agenda development in the firm.  As the Global Employer Services Team Leader she advised clients in relation to PIT, social insurance and labour law issues as well as services rendered to employees seconded abroad and foreigners working in Poland. For years she has been involved in activities supporting inclusion and female leadership.  She believes in business benefits stemming from diversity.  She is an experienced coach and mentor, participating both in internal and external female leader development initiatives, and playing this role in LeadersIn since 2021.  At Deloitte, she wants to create an inclusive, value-based environment supporting professional growth of employees.

She is a graduate of Management Faculty at Warsaw University and a member of the National Council of Tax Advisors.

In private life, a mom of two, keen reader and traveller.

Mgr inż, MBA.

Rozpoczął swoją karierę zawodową w firmie EdS-PL należącej do belgijskiej grupy przemysłowej TRACTEBEL / WATCO, uczestnicząc w rozpoczęciu działalności tej grupy związanej z gospodarką odpadami w Polsce. Był m.in. odpowiedzialny za nowe projekty.

Był zaangażowany w uruchomienie projektów związanych z recyklingiem w kilku miastach i stał się Członkiem Zarządu firmy dedykowanej tej działalności.

Od 1996 zajmował stanowisko Dyrektora Handlowego w pierwszej firmie w Polsce przetwarzającej na skalę przemysłową odpady niebezpieczne na paliwa alternatywne dla cementowni.

Związany z Rekopol Organizacja Odzysku od 2001 roku na stanowisku Dyrektora ds. Odzysku,  od 2005 roku pełnił funkcję Członka Zarządu w tej organizacji.  W 2014 roku został wybrany na stanowisko Prezesa Zarządu Rekopol Organizacja Odzysku Opakowań S.A.

Vassilen Tzanov – Dyrektor Generalny na region Europy Centralnej i Południowo-Wschodniej w Flora Food Group, która jest największą światową firmą w sektorze żywności pochodzenia roślinnego. Vassilen posiada 25-letnie doświadczenie w zarządzaniu, które zdobywał w międzynarodowych przedsiębiorstwach. Przed objęciem kierownictwa w Flora Food Group w 2019 r. przez osiem lat stał na czele kilku firm z branży spożywczej w tym m.in. CEDC Polska, HOOP Polska oraz regionalnych oddziałów HEINEKEN. Posiada również wieloletnie doświadczenie jako szef sprzedaży w Polsce, Austrii, Białorusi, Bułgarii, Czechach, Rosji, Rumunii, Serbii, Słowacji i na Węgrzech. Vassilen Tzanov jest absolwentem wydziału ekonomii Szkoły Głównej Handlowej, a także międzynarodowych programów INSEAD Heineken General Management i Harvard Business School Heineken Leadership.

Ewa Urbaniak to absolwentka Wydziału Organizacji i Zarządzania Politechniki Łódzkiej, która część swojej ścieżki edukacyjnej odbyła we Francji, zdobywając licencjat na Uniwersytecie Owernii w Clermont Ferrand i ukończyła studia podyplomowe na ICAM w Lille. Swoją karierę zawodową rozpoczęła od stanowiska inżyniera produkcji w fabryce L’Oréal, przechodząc przez różne szczeble w jej strukturach, aż do stanowiska dyrektorki fabryki. Ewa ma w swoim dorobku bogate doświadczenie międzynarodowe, zdobyte podczas pracy w Niemczech, Izraelu i Rosji. Od października 2022 roku jest związana z firmą McCormick Polska SA, gdzie wykorzystuje swoje doświadczenie operacyjne do rozwijania liderów i zespołów, a także angażuje się w procesy transformacyjne, które przyczyniają się do osiągnięcia zrównoważonego i rentownego wzrostu firmy. W życiu prywatnym Ewa Urbaniak jest entuzjastką podróży, która eksplorowała różne zakątki świata, od Antarktydy, przez Europę, aż po Kamczatkę. Pasjonuje się odkrywaniem nowych kultur, fotografią, lotnictwem oraz tańcem.

Ada Walentek pełni funkcję Head of Market, Property and Asset Services w Nhood Polska. Dołączyła do firmy w 2015 roku jako Head of Leasing, będąc odpowiedzialną za leasing portfela Ceetrus oraz mandat leasingowy Auchan.  W 2019 r. awansowała na stanowisko dyrektora operacyjnego, a w 2020 r. na stanowisko dyrektora generalnego.

Od 2001 roku jest aktywna na polskim rynku nieruchomości, zdobywając doświadczenie zawodowe w takich firmach jak Plaza Centers Management, Neinver i Klepierre. Jest absolwentką Uniwersytetu Łódzkiego oraz Wyższej Szkoły Zarządzania i Marketingu w Warszawie i posiada licencję pośrednika w obrocie nieruchomościami.

 ***

Ada Walentek is the Head of Market, Property and Asset Services, for Nhood Polska. She joined the company in 2015 as Head of Leasing, responsible for leasing Ceetrus portfolio and Auchan leasing mandate.  She was promoted to COO in 2019 and afterwards General Manager in 2020.

Since 2001 she has been active on Polish real estate market gaining her professional experience working for companies such as Plaza Centers Management, Neinver and Klepierre. She is a graduate of the University of Lodz and the School of Management and Marketing in Warsaw and holds a real estate agent’s license.

Mariusz Wawer pełni funkcję Head of Governmental Relations & ESG dla wszystkich spółek 3M w Polsce oraz oddziałów firmy w Europie Centralnej.  Odpowiada za strategiczne planowanie oraz wdrażanie działań regulatory & public affairs oraz ESG jak też komunikację z kluczowymi interesariuszami firmy i organizacjami branżowymi.

Aktywnie działa w ramach Amerykańskiej Izby Handlowej w Polsce, przewodnicząc Komitetowi ds. Zrównoważonego Rozwoju. Jest członkiem Rady Programowej oraz ekspertem UNGC w Polsce.

Wcześniej doświadczenie zdobywał w międzynarodowych firmach doradczych m.in. w Deloitte. Był też dziennikarzem mediów ogólnopolskich i magazynów ekonomicznych. Wykładowca akademicki w obszarach Public Affairs i ESG na studiach MBA. Ukończył studia prawnicze.

Katarzyna Zajdel-Kurowska – ekonomistka. W latach 2020-2022 Dyrektor Wykonawcza w Grupie Banku Światowego. Przed objęciem funkcji dyrektor wykonawczej, członkini Zarządu NBP odpowiedzialna za zarządzanie aktywami rezerwowymi oraz zarządzanie ryzykiem finansowym i operacyjnym. Wcześniej pełniła funkcję zastępcy dyrektora wykonawczego w Międzynarodowym Funduszu Walutowym, a w latach 2007‐2009 – wiceministra finansów. Jako wiceminister finansów pełniła także funkcje: wiceprzewodniczącej Komisji Nadzoru Bankowego, przewodniczącej Komitetu Ubezpieczeń Kredytów Eksportowych, członka Rady Bankowego Funduszu Gwarancyjnego, Komitetu Stabilności Finansowej, Rady Dyrektorów Europejskiego Banku Inwestycyjnego oraz reprezentowała Polskę w Komitecie Ekonomiczno-Finansowym (EFC) Rady Unii Europejskiej. Przed rozpoczęciem kariery w sektorze publicznych, pracowała w Citibank Handlowy (1998‐2007), gdzie pełniła m.in. funkcję głównego ekonomisty Banku.

Członkini Rady Uczelni Uniwersytetu Warszawskiego, Rady Programowej United Nations Association Poland oraz UN Global Compact Network Poland, a także członkini Global Interdependence Center’s College of Central Bankers.

Członkini Rady Programowej UNGC oraz POLSIF. Absolwentka studiów ekonomicznych oraz podyplomowych studiów z zakresu zrównoważonych finansów i ESG. Ukończyła również Coaching Essentials Program, a także szereg szkoleń z zakresu przywództwa i zarządzania zespołami. Od 2023 roku pełni funkcję wiceprezeski zarządu Nest Banku (CHRO) jest odpowiedzialna za realizację strategii banku w zakresie zrównoważonego rozwoju (ESG), HR, employer brandingu i komunikacji.

W nowej roli Katarzyna Zawodna będzie zarządzać polską spółką Skanska zajmującą się realizacją projektów biurowych. Będzie nadzorować realizację inwestycji, wynajem powierzchni, zarządzanie aktywami i sprzedaż nieruchomości. Dotychczas, jako dyrektor Regionu Północnego w Skanska Property Poland oraz członek zarządu firmy, Katarzyna Zawodna była odpowiedzialna za tworzenie strategii i realizację projektów biurowych w Polsce północnej. Z powodzeniem całościowo przeprowadziła wiele transakcji – od zakupu gruntu aż do sprzedaży gotowego obiektu. Wcześniej pełniła w Skanska Property Poland funkcję menedżera ds. zrównoważonego rozwoju, wprowadzając na rynek polski standardy zielonego budownictwa. Katarzyna Zawodna jest absolwentką Szkoły Głównej Handlowej. Posiada także międzynarodowy tytuł akredytowanego profesjonalisty systemu certyfikacji środowiskowej LEED (LEED Accredited Professional).

Piotr Zborowski jest absolwentem Szkoły Głównej Handlowej oraz podyplomowych studiów MBA na szwajcarskim Uniwersytecie w Lozannie i International Institute for Management Development. Od początku swoją karierę zawodową związał z branżą TSL. W ciągu 26 lat pracy pełnił funkcje zarządcze w wiodących firmach kurierskich i logistycznych. Przez ostatnie 10 lat pracował w firmie CEVA Logistics sukcesywnie obejmując coraz większy zakres odpowiedzialności, począwszy od Dyrektora Generalnego CEVA Freight Poland aż do poziomu Wiceprezesa Wykonawczego klastra Europy Centralnej CEVA Logistics.

Piotr Zborowski zarządzał  logistyką kontraktową, frachtem lotniczym i morskim oraz transportem drogowym. Posiada bogate doświadczenie w zarządzaniu złożonymi łańcuchami dostaw.